为进一步促进毕业生高质量充分就业,8月15日下午,公司召开2024届毕业生促进就业攻坚行动工作部署会。公司党政班子成员、就业专干、部分教师参加会议。
会议传达了学校刚刚召开的就业工作推进会的有关精神,通报了学院2024届毕业生就业工作的最新总体进展情况。就业专干汇报了各班级就业工作开展情况和下一步工作计划,与会教师分析了当前面临的问题,交流了毕业生就业指导方法,提出了有关工作建议。
会议要求,就业是最大的民生,要全面落实就业“一把手工程”的要求,始终坚持放假不断岗、服务不断线的工作原则,抓住当前就业工作的关键期和冲刺期,凝心聚力开展学院2024届毕业生初次去向落实率“十五天倒计时攻坚行动”,必须自觉扛起稳就业促就业的政治责任,形成全员合力、凝心聚力打好就业攻坚战;要倒排工期,责任到人,就业数据做到每日更新和审核,争取圆满完成节点性工作任务;要全面梳理、详细掌握毕业生就业进展,强化“一生一策”,针对不同困难状况和需求,精准制定帮扶计划,结合访企拓岗、家访、各类政策岗位推送等为未就业毕业生精准推送岗位信息,用心用情做好兜底帮扶,全力帮助毕业生实现尽早就业、高质量就业;要坚决防止就业数据注水造假,确保数据的真实有效;要树立底线思维,严格落实教育部“四不准”“三不得”各项规定。
会议还谋划部署2025届和2026届毕业生就业工作,要求“早规划”“早准备”“强信心”,引导同学们认清当前就业形势,帮助同学们树立正确就业观,激发就业意识,端正就业态度,明确就业目标,力争高质量就业。